测提加薪你真的够格吗？

　　你的分数是：

　　你的答案是：合格率90%

　　从开始到现在，你在职场上的表现都比较突出。你谦虚好学，有大胆创新的精神，勇于担当。你处理好与上司和同事的关系。加薪当然是有条件的，但是老板从来没有提出要加薪，要么是因为公司的效率没有达到理想，要么就是还在考虑之中。这个时候如果要求加薪，其实也没必要太委婉。只要大手笔列出自己的成绩单，基本上就可以实现加薪。科技紫微星座网只想提醒大家：如果公司业绩暂时还不够好，最好还是拖延。

　　你的答案是：合格率70%

　　你真的很努力，实力得到了上司的肯定，当然也为公司做出了贡献，但没有突出的亮点。这个时候再要求加薪，你还是有资格的。毕竟大家一直都看到了你的努力，你一直都在加班组。只是老板会同意你加薪而已。也许不会太多。因为老大还需要对你进行更多的考察，或者也可以说是在等待你的实力进一步提升。紫微星座科技网想说的是：加薪的要求可以提，但态度要冷静，没有信用和努力的就不要说。

　　你的答案是：合格率50%

　　你太在意付出是否与回报成正比，这直接导致你在职场上的表现并没有想象中的那么好。因为只要多承担一些任务，多加班几次，立马就会看到效果，觉得自己付出了很多。但其实大部分同事都是这样做的，只是你的表现稍微突出一点。这个时候向老板提出加薪的要求，会直接影响到老板原本对你的乐观态度。科技紫微星座网提醒您：越是觉得合格，越要屏住呼吸。老板主动给你加薪的时候，涨幅肯定比你高。如果您自己提出，它会更大。

　　你的答案是：合格率20%

　　你在职场上比较自恋，总觉得自己很优秀，却没有发现，其实已经比你优秀的人，其实比你更努力。按时按量完成老板布置的任务，只能说是自己的责任，根本不能作为向老板要求加薪的资本。你对待工作的态度应该更加冷静和低调。现在不是加薪的最佳时机。希望你主动学习更多的工作技能，理性看待自己与他人的差距。只要你真的做出成绩，老板会主动给你加薪，不会问你自己。

测提加薪你真的够格吗？